por Fernanda Aldunate | 03 | Informativo, Tributaria
En conversaciones se encuentra el proyecto del impuesto digital para las plataformas como Airbnb, Netflix y Spotify, puesto que la cifra del 10% (planteada en un comienzo bajo el marco de la Modernización Tributaria) podría seguir aumentando.
Desde el congreso, la propuesta defendida por el ministro de Hacienda, Felipe Larraín, es de llegar a un incremento del 19%. “¿Netflix con qué compite? Bueno, compite, por ejemplo, con DirecTV, con VTR, con todos los otros proveedores que sí pagan, pero además pagan impuesto a la renta porque están establecidos en Chile. Netflix no paga nada“ declaró.
Por lo mismo y con el objetivo de buscar apoyo, este miércoles Larraín entregó a los diputados de oposición un escrito de 5 páginas, que será analizado en profundidad, para poder realizar una votación que permita legislar la Reforma Tributaria en la primera semana de abril.
Según el análisis de la relatora y consultora en materias tributarias de Edig, Ximena Pérez, el desorbitante crecimiento del uso de estas alternativas digitales tiene que obtener un recaudamiento fiscal.“Estas plataformas extranjeras al no estar establecidas en Chile, no se encuentran afectas a ninguna clase de impuesto digital, a diferencia de otras plataformas que operan en nuestro país.
Por la desigualdad que origina esta situación, con el proyecto de Ley impulsado por el Gobierno del Presidente Sebastián Piñera, se lograría equiparar en algo la carga tributaria entre las empresas que sí están establecidas en Chile y aquellas que no lo están, pero por sobre todo, generará una mayor recaudación fiscal para el cumplimiento de sus fines.”
Además, argumentó que uno de los puntos desfavorables de esta iniciativa sería el aumento de los planes para utilizar estos servicios, debido a la alza de impuestos.
por Fernanda Aldunate | 03 | Tributaria, Tributario
Este semana el Mandatario Sebastián Piñera recibió a representantes de asociaciones regionales de la Sociedad de Fomento Fabril (Sofofa) en la casa presidencial, en donde expuso los beneficios del proyecto de la Modernización Tributaria.
Bajo ese contexto, no faltaron las sugerencias para perfeccionar la calidad del sistema, a lo que el Presidente defendió manifestando que la propuesta tiene como objetivo fortalecer la capacidad de crecer, emprender e innovar, promoviendo un sistema tributario más justo que impulse a las pequeñas y medianas empresas, y a la clase media, en un régimen simple y con certeza jurídica.
Asimismo, en la cita agradeció el apoyo de los participantes, explicando la importancia de sacar adelante la modernización tributaria, que permitiría dar un salto adelante.
«Estamos muy empeñados en crear las condiciones para que la iniciativa, la innovación, el emprendimiento y la inversión puedan prosperar en Chile, porque con eso vamos a lograr no solamente más crecimiento, sino que más y mejores empleos, más y mejores oportunidades para las pymes, mejorar la calidad de vida para los chilenos”, declaró el Jefe de Estado, quien estuvo acompañado por el ministro de Economía, José Ramón Valente.
por Fernanda Aldunate | 03 | Laboral
Recordemos que fue en octubre del año pasado cuando el Presidente Sebastián Piñera anunció el plan de aumentar la cotización individual de los trabajadores del 10% al 14% con cargo al empleador, en el marco de la reforma al sistema de pensiones.
Sin embargo, el proyecto que ya está ingresado en el Congreso podría atenerse a nuevos aumentos, según detalló el gobernante en el matinal de Bienvenidos. “El sistema tiene dos pilares: esta reforma además del 10% que pone el trabajador agrega un 4% adicional a cargo del empleador para que el ahorro sea de 14%. Algunos dicen que (el ahorro en la cuenta individual) tiene que subir a 18%. Estamos disponibles a extender el plazo y seguir aumentando ese aporte del empleador. Eso va a tomar tiempo«.
Bajo ese contexto, el mandatario contempla que el cambio del 14% será de forma gradual, con alzas efectivas en 8 años para no intervenir de manera negativa sobre la generación de empleos, pues significan mayores costos para las empresas. Además bajo el posible aumento, se sumarían 8 años más para poder llegar a una cotización del 18%, es decir, cuando hayan pasado 16 años de la aprobación de esta ley.
Por otro lado y según la evaluación de expertos, como también de la Asociación de AFP, es deficiente obtener una cifra del 14%, dado que en países desarrollados los trabajadores cotizan hasta el 20% de sus ingresos. “Algunos dicen que tenemos que subir al 18%. Les digo aquí, estamos disponibles a extender el plazo y seguir aumentando ese aporte del empleador”. Declaró el Mandatario.
Análisis en detalle
Según José Miguel Martínez, experto laboral de Edig, esta nueva propuesta generaría cambios positivos para los pensionados. “Como el sistema de pensiones que nos rige está basado en la capitalización individual, es decir, mediante cotizaciones previsionales que financiarán las futuras pensiones de cada trabajador, mientras más plata se aporte a dicha cuenta, mayor será el monto de la pensión. Eso es una certeza matemática, por lo que sería un beneficio para el futuro pensionado, que el aporte de cotización que va a su cuenta de capitalización individual aumentara en un 4% adicional, llegando en un mediano plazo al 18%. Sería realmente bueno.”
Además sustentó uno de los detalles que podrían significar una desventaja para el mundo empresarial. “…el problema que se avizora es el financiamiento de dicho 4%, que será de cargo del empleador, por lo que encarecerá sobremanera la generación de empleos o los aumentos de sueldo, puesto que en definitiva, la carga financiera del empleador para las pensiones será de un 8% sobre la remuneración imponible del trabajador, que actualmente no tiene, lo que podría traducirse en un incentivo para disminuir la base imponible de las remuneraciones mediante artilugios tales como aumentar artificialmente los bonos de colación o movilización, pagos sin contabilizar, entre otros”.
